Abordará a importância da operação conjunta de Inteligência Artificial e Internet das Coisas

O tema "Além dos Limites: A Força das Mulheres Empreendedoras Diante das Adversidades" destaca a relevância do papel das mulheres no cenário empreendedor, ressaltando sua capacidade de superar desafios e criar oportunidades mesmo em contextos adversos. Explorar esse tema promove a valorização da diversidade e inspira a sociedade a reconhecer e apoiar o potencial das mulheres, além de fomentar a criação de ambientes mais inclusivos e igualitários no mundo dos negócios.

Um importante marco sobre informações financeiras de pequenas e médias empresas (PME) foi a emissão da IFRS for SME pelo IASB (International Accounting Standards Board), que no Brasil foi emitido pelo CPC o pronunciamento correlato CPC para PME. Mas, as PME estão preparadas para aplicar essa norma? E, com relação às informações de sustentabilidade padronizadas, estão as PME preparadas? Qual o papel do GLENIF (Grupo Latino-americano de Emissores de Normas de Informações Financeiras) e do SMEIG (Small and Medium-Sized Entities Implementation Group) nesse processo?

A maior parte das pesquisas relacionadas à I4.0 referem-se às transformações digitais da I4.0 e um número muito menor delas se relaciona à gestão de RH, que é importante para trabalhar com estas novas tecnologias. Neste sentido, a palestra discute o que a Comissão Europeia (2021) chama de Indústria 5.0 que destaca os aspectos humanos, resiliência organizacional e sustentabilidade. A palestra busca discutir competências necessárias aos trabalhadores para atuarem na transformação digital que pode orientar ações de RH nas organizações.

Como identificar, classificar e avaliar os Riscos Corporativos da sua Organização?

Uma das principais discussões contemporâneas sobre a atuação e a avaliação dos programas de pós-graduação se refere ao impacto da produção acadêmica para a sociedade, incluindo as organizações. Neste cenário, os programas da modalidade profissional possuem um papel importante, e devem se atentar ao desenvolvimento de capacidades relacionadas não apenas ao aprimoramento de sua produção bibliográfica, mas também de processos de transferência de tecnologia. É necessária uma crescente aproximação com as organizações que demandam soluções e produtos técnico-tecnológicos (PTTs) alinhados às áreas de concentração dos programas profissionais da área de Administração, incluindo suas subáreas. Também é necessário que discentes, docentes e egressos destes programas estejam alinhados com a perspectiva da CAPES sobre os seguintes critérios de avaliação dos PTTS: inovação, complexidade, aplicabilidade e impacto.

A inteligência artificial vem provocando significativas mudanças na sociedade do século XXI. Entender possíveis impactos, decorrentes de seus usos e aplicações, para o contexto das organizações de trabalho, e gestão de pessoas em particular, se mostra profundamente necessário. Quais rotinas poderão vir a ser modificadas em função de aplicações da inteligência artificial? Que contribuições, e limitações, ela poderá trazer à área? Como mensurar os efeitos e impactos decorrentes de sua aplicação nos distintos cenários laborais? Gestores estão preparados para absorverem práticas de IA nos desenhos organizacionais? Estes serão temas a serem abordados na palestra

Nenhuma organização de trabalho existe sem a finalidade de alcançar seus objetivos, missão e desempenho. A gestão do desempenho precisa ser multinível, levando em consideração competências, arranjos laborais, dinâmicas das equipes de trabalho, recursos disponíveis, indicadores estratégicos bem delimitados e tantos outros fatores que comporão o escopo desta palestra. O quê fazer, prospectando um cenário para os próximos 20 anos? Como a gestão de desempenho será, de fato, transversal, a todas as políticas e práticas organizacionais? Estes serão temas a serem abordados na palestra.

As corporações estão cada vez mais conectadas com o ecossistema de inovação de onde absorvem práticas e identificam novos temas para explorar, levando à revisão de suas prioridades, e à transformação de seus negócios.

Nesta palestra, abordaremos o conceito de soft skills, os soft skills mais importantes de um gerente de projetos, bem como, dicas sobre como desenvolver os soft skills e, principalmente, demonstrar os principais resultados da pesquisa de mestrado da palestrante no Mestrado Profissional em Gestão de Projetos realizado na UNINOVE.

A palestra tem por objetivo ajudar os participantes a se prepararem para as demandas e oportunidades futuras, até 2030, inspirando-os a buscar o desenvolvimento contínuo de suas habilidades, assim como analisar as principais características que serão exigidas no ambiente profissional executivo .

Apresentar os pilares da construção de valor ao longo da cadeia agroalimentar (farm to fork) com base nas tendências do comportamento do consumidor de alimentos contemporâneo, usando evidências da cadeia do café brasileiro.  Moderador: Prof. Dr. Martinho Isnard Ribeiro de Almeida

Parte da defesa do método e da formação científica para destacar a definição de problemas relevantes para mercado e academia como ponto fundamental das pesquisas aplicadas, sugerindo a participação de profissionais do mercado e da academia na validação de problemas de pesquisa

Agenda do Comitê Brasileiro de Pronunciamentos de Sustentabilidade. Padrões internacionais de sustentabilidade e prática de reporte dos aspectos ambientais, sociais e de governança das empresas.

Crença de que o importante é a formulação de estratégias, Resistência a mudanças e novos processos e Papel do líder na implementação de estratégias: - Crença de que o importante é a formulação de estratégias - Resistência a mudanças e novos processos - Papel do líder na implementação de estratégias

In January 2022, the Free Trade Agreement between Chile – Brazil came into force. Brazil's exports to Chile have increased by 237% between 2020 and 2022. The main products with export potential are the Vegetable residues & animal feed, Meat (except poultry), and sugar.

Nesta palestra, apresentaremos casos de sucesso de empresas que adotaram a AI generativa para resolver problemas complexos e impulsionar a eficiência operacional ou inovação. Discutiremos como a aplicação estratégica da AI generativa pode melhorar a tomada de decisões, prever tendências e fornecer insights valiosos para o crescimento dos negócios.

Os gestores vivem resolvendo problemas nas empresas e o PBL (Problem based learning) é uma metodologia que estrutura e formaliza direcionamento para a solução de problemas. Mediante uma abordagem intuitiva, organiza e alinha o processo nas organizações.

Mostrará importância do Planejamento Estratégico Pessoal para o Planejamento Estratégico da Empresa